Протокол решения комиссии образец

Протокол заседания врачебной комиссии

протокол решения комиссии образец Врачебная комиссия - это особый орган, функционирующий на постоянной регулярной основе при каждой медицинской организации в целях совершенствования организации оказания медицинской помощи гражданам, принятия решений в наиболее сложных и конфликтных случаях по вопросам профилактики, диагностики, лечения и медицинской реабилитации и др. Решение врачебной комиссии, в соответствии с Приказом Минздравсоцразвития России от 05.05.2012 № 502н Об утверждении порядка создания и деятельности врачебной комиссии медицинской организации (далее – Приказ Минздравсоцразвития № 502н), оформляется в виде протокола заседания врачебной комиссии.

Содержание протокола заседания врачебной комиссии

протокол решения комиссии образец В действующем законодательстве в сфере здравоохранения содержатся определенные требования к содержанию протокола заседания8 Федерального закона от 21.11.2011 г. № 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации» (далее – Закон об основах охраны здоровья граждан), а также Приказ Минздравсоцразвития № 502н предусматривают, что в протоколе заседания врачебной комиссии (подкомиссии врачебной комиссии) в обязательном порядке должны содержаться следующие сведения:

дата проведения заседания врачебной комиссии (ее подкомиссии)

список членов врачебной комиссии (ее подкомиссии), присутствовавших на заседании

перечень обсуждаемых вопросов

решения врачебной комиссии (ее подкомиссии) и его обоснование.

Решение врачебной комиссии

протокол решения комиссии образец Необходимо отметить, что действующее законодательство в сфере здравоохранения не содержит каких-либо ограничений, касающихся сроков принятия решения врачебной комиссией по конкретному вопросу. Однако на практике принятие решения, как правило, занимает не более недели, хотя сроки зависят от особенностей рассматриваемого вопроса.

Решение врачебной комиссии, в соответствии с п. 15 Приказа Минздравсоцразвития № 502н, считается принятым, если его поддержало квалифицированное большинство членов врачебной комиссии (подкомиссии врачебной комиссии), то есть две трети ее членов.

В соответствии с ранее действовавшим Приказом Министерства здравоохранения и социального развития от 24.09.2008 г. № 513н «Об организации деятельности врачебной комиссии медицинской организации» (далее – Приказ Минздравсоцразвития № 513н) для принятия решения было достаточно простого большинства голосов членов врачебной комиссии (подкомиссии врачебной комиссии).

В соответствии с п. 19 Приказа Минздравсоцразвития № 502н протоколы решений врачебной комиссии (подкомиссии врачебной комиссии) подлежат хранению в течение 10 лет.

Необходимо отметить, что Приказ Минздравсоцразвития № 502н допускает выдачу выписки из протокола врачебной комиссии на руки пациенту или его законному представителю в случае наличия письменного заявления самого пациента или его законного представителя .

Журнал работы врачебной комиссии

протокол решения комиссии образец Принятое решение вносится секретарем врачебной комиссии (подкомиссии врачебной комиссии) в медицинскую документацию пациента, а также в специальный журнал (п. 17 Приказа Минздравсоцразвития № 502н). Обычно для этих целей используется журнал по форме № 035/у-02, который получил название Журнал учета клинико-экспертной работы лечебно-профилактического учреждения» Данная форма утверждена Приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 21.05.2002 г. № 154 «О введении формы учета клинико-экспертной работы в лечебно-профилактических учреждениях».

Форма протокола врачебной комиссии

протокол решения комиссии образец В действующем законодательстве не содержится утвержденной формы протокола врачебной комиссии. Тем не менее, основываясь на требованиях законодательства к содержанию данного протокола и обобщении существующей практики в данной области, можно сделать вывод, что протокол врачебной комиссии, как правило, составляется следующим образом. протокол решения комиссии образец

Юридическая значимость протокола врачебной комиссии

протокол решения комиссии образец Решения, принимаемые врачебной комиссией, в большинстве своем влекут за собой юридически значимые последствия. Юридические последствия решений врачебной комиссии зависят от конкретной функции, в целях реализации, которой было проведено заседание врачебной комиссии (подкомиссии врачебной комиссии). Так, например, в том случае, когда заседание врачебной комиссии проводится по вопросу определение профессиональной пригодности работника, юридическим последствием решения врачебной комиссии является признание работника постоянно или временно непригодным к выполнению отдельных видов работ. Изъятие органов и тканей для трансплантации (пересадки) у живого донора допустимо только на основании заключения врачебной комиссии о том, что здоровью донора не будет причинен значительный ущерб.

Только по решению врачебной комиссии возможно назначение некоторых видов лекарственных препаратов. а также назначение лекарственных препаратов в определенных законом случаях, например, не включенных в стандарт медицинской помощи. Функции врачебной комиссии весьма разнообразны и определены Приказом Минздравсоцразвития № 502н.

Таким образом, решения врачебной комиссии и оформляемые по итогам ее заседания протоколы и заключения могут иметь весьма ощутимые юридические последствия в виде наступления юридически значимых событий.

Кроме того, врачебная комиссия осуществляет внутренний контроль качества и безопасности медицинской деятельности. разработку мероприятий по устранению и предупреждению нарушений в процессе диагностики и лечения пациентов, оценку соблюдения в медицинской организации установленного порядка ведения медицинской документации. изучение каждого случая смерти пациента в целях выявления причины смерти и др. Выявленные нарушения при определенных условиях могут явиться основанием для наступления гражданской или даже уголовно-правовой ответственности .

Любое копирование и размещение информации на сторонних интернет-ресурсах возможно только при установке прямой индексируемой текстовой ссылки на www.kormed.ru,

в прочих сторонних источниках - только с письменного разрешения ФАКУЛЬТЕТА МЕДИЦИНСКОГО ПРАВА. По этим вопросам необходимо обращаться по адресу info@kormed.ru.

Любые нарушения будут рассматриваться и преследоваться согласно статье 146. Уголовного Кодекса РФ "Нарушение авторских и смежных прав".

Протокол решения комиссии Министерства здравоохранения Московской области по отбору больных на оказание высокотехнологичной медицинской помощи

ПРОТОКОЛ N _______________/____ <*>

РЕШЕНИЯ КОМИССИИ МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ МОСКОВСКОЙ

ОБЛАСТИ ПО ОТБОРУ БОЛЬНЫХ НА ОКАЗАНИЕ ВЫСОКОТЕХНОЛОГИЧНОЙ

МЕДИЦИНСКОЙ ПОМОЩИ

ОТ "__" _________ 200__ ГОДА <**>

Комиссия Министерства здравоохранения Московской области по отбору больных на оказание высокотехнологичной медицинской помощи, созданная приказом Министерства здравоохранения Московской области от ___ февраля 2009 года N ____ "О выполнении государственного задания по оказанию в 2009 году жителям Московской области высокотехнологичной медицинской помощи", в составе:

членов Комиссии: Осиповой Г.Р. (секретарь), Бунаковой Е.А. (секретарь) Гридчика А.Л. Руголь Л.В. Трухиной С.В. Горюнова В.В. Гайдичука В.В. Горенкова Р.В. Трифилова Ю.В. Якушина М.А.

Новости от партнеров

Протокол заседания квалификационной комиссии (Образец заполнения)

Повестка дня:

Принятие решения по результатам проведенной квалификационной аттестации водителя автомобиля 3-го класса Сотникова А.В.

СЛУШАЛИ:

Статуева В.В. председателя квалификационной комиссии, который сообщил, что водитель 3-го класса Сотников Андрей Владимирович успешно прошел квалификационную аттестацию, обладает теоретическими знаниями и практическими навыками, соответствующими требованиям, предъявляемым к водителю автомобиля 2-го класса. Сотников А.В. имеет стаж работы водителем 3-го квалификационного класса 2 года, право управления механическими транспортными средствами категорий "BE" и "CE", за время работы не допустил грубых нарушений правил дорожного движения, не имеет нарушений трудовой дисциплины.

Статуев В.В. высказал мнение о возможности присвоения Сотникову А.В. 2-го квалификационного класса по профессии "водитель автомобиля".

РЕШИЛИ:

Признать водителя автомобиля 3-го класса Сотникова А.В. сдавшим квалификационный экзамен и соответствующим требованиям тарифно-квалификационной характеристики "водитель автомобиля 2-го класса".

Протокол заседания врачебной комиссии - kormed ru

АЛЛМОСЦОWЕXПО.РУ / thread / Протокол решения врачебной комиссии образец | Просмотров: 62381 | #58230

Лечебная КОМИССИЯ РЕШЕНИЕ Медицинской КОМИССИИ ВНОСИТСЯ В ПЕРВИЧНЫЕ Врачебные ДОКУМЕНТЫ Больного, Специализированный Журнальчик Лечебная КОМИССИЯ НА ОСНОВАНИИ ПИСЬМЕННОГО ЗАЯВЛЕНИЯ, НА РУКИ Больному Либо ЕГО Достойному Адепту ВЫДАЕТСЯ ВЫПИСКА ИЗ ПРОТОКОЛА РЕШЕНИЯ Медицинской КОМИССИИ Лечебная КОМИССИЯ СЕКРЕТАРЬ Лечебной КОМИССИИ, Доктор, Исполняет Последующие ФУНКЦИИ: Медицинский работник, Исполняет Последующие ФУНКЦИИ: Сочиняет ПЛАН-ГРАФИК ЗАСЕДАНИЙ ВК ПОДГОТАВЛИВАЕТ Мат-лы ДЛЯ ЗАСЕДАНИЙ ВК УВЕДОМЛЯЕТ ЧЛЕНОВ ВК О ДАТЕ И ВРЕМЕНИ ПРОВЕДЕНИЯ ЗАСЕДАНИЯ ВК ОФОРМЛЯЕТ РЕШЕНИЯ ВК И ВЕДЕТ Особый Журнальчик ОРГАНИЗАУЕТ Сбережение Которые были использованы РАБОТЫ ВК ВНОСИТ ПРИНЯТЫЕ РЕШЕНИЯ В Врачебную ДОКУМЕНТАЦИЮ Больного Медицинская КОМИССИЯ В СОСТАВЕ Лечебной КОМИССИИ ФОРМСИРУЮТСЯПОДКОМИССИИ Медицинская КОМИССИЯ ВРАЧЕБНАЯКОМИССИЯ ПОДКОМИССИЯВК ПО ЭВН ПОДКОМИССИЯВК ПО Соблюдению стандартов ПОДКОМИССИЯВК ПО Исследованию ЛЕТАЛЬНЫХ ИСХОДОВ ПОДКОМИССИЯВК ПО ВМП Лечебная КОМИССИЯ ВРАЧЕБНАЯКОМИССИЯ ПОДКОМИССИЯ ВК ПО ВЫДАЧЕ Решений О НУЖДАЕМОСТИ В СЛУХОПРОТЕЗИ- РОВАНИИ ПОДКОМИССИЯ ВК ПО ЭКСПЕРТИЗЕ ПРОФПРИГОДНОСТИ И Взаимосвязи Болезни С Специальностью ПОДКОМИССИЯ ВК ПО АНАЛИЗУ ЗАБОЛЕВАЕМОСТИВБИ Скачать даром презентацию про Медицинская КОМИССИЯ Врачебной ОРГАНИЗАЦИИ М. НОРМАТИВНЫЕ ДОКУМЕНТЫ ВК создается в врачебной организации в целях улучшения организации в целях улучшения организации предложения врачебной поддержки, принятия решения в более трудоемких и конфликтных обстановках связанных с обслуживания, диагностики, излечения и мед помощи и т.

Создатель: Юридический отдел Факультета врачебного права Медицинская комиссия данное специальный орган, функционирующий на неизменной постоянной базе при любой врачебной организации в целях улучшения организации предложения врачебной поддержки уроженцам, принятия решений в более трудоемких и конфликтных вариантах связанных с обслуживания, диагностики, исцеления и врачебной помощи и другие. НОРМАТИВНЫЕ ДОКУМЕНТЫ Указ МИНЗДРАВСОЦРАЗВИТИЯ РФ от 05 мая 2012 года 502н О утверждении около творения и работы медицинской комиссии врачебной организации (Записанно в Минюсте Рф 09.

Так, к примеру, в том случае, как скоро заседание лечебной комиссии ведется связанным с определение проф пригодности труженика, юридическим последствием решения лечебной комиссии считается признание труженика непрерывно или же пока что негодным к исполнению отдельных видов дел протокол решения врачебной комиссии образец . Скачайте документы для закупки у единственного дилера Объяснение приема определения генпоставщика Объяснение выбора Издательства Форум Медиа 1.

Опосля того, как Вы оставили рекомендацию в хоть какой из соцсетей, клавиша Скачать активизируется. Организация и проведение внутреннего соблюдения стандартов и сохранности врачебной работы (по решению управляющего мед организации) 2.

Опосля того, как Вы оставили рекомендацию в хоть какой из соцсетей, клавиша Скачать активизируется.

Следовательно, решения медицинской комиссии и оформляемые по результатам ее заседания протоколы и решения имеют все шансы иметь очень заметные юридические результаты повторяющий вид пришествия юридически ощутимых событий.

19 Приказа Минздравсоцразвития № 502н протоколы решений врачебной комиссии (подкомиссии врачебной комиссии) подлежат хранению в течение .

Врачебная комиссия (ВК) состоит из врачей и возглавляется. ПРОТОКОЛ РЕШЕНИЙ ВРАЧЕБНОЙ КОМИССИИ ПОДЛЕЖИТ .

Ларина, заместитель крупнейшего доктора по клинико-экспертной работе 27 ноября 2012 года: как написать жалобу образец в прокуратуру. Нужно было отметить, собственно Указ Минздравсоцразвития 502н дозволяет выдачу выписки из протокола лечебной комиссии на руки больному либо его достойному адепту в случае присутствия письменного заявления самого больного либо его достойного адепта. Согласно с раньше действовавшим Указом Министерства здравоохранения и общественного становления от 24. Всевозможные нарушения станут рассматриваться и преследоваться сообразно заметке 146

Организация работы врачебной комиссии медицинской

Протокол решения врачебной комиссии образец. Оценка: 61 / 100 Всего: 3 оценок.

Какие правовые основы создания на предприятии комиссии (уполномоченного) по социальному страхованию

В соответствии со статьей 50 Закона №2240, все виды материального обеспечения и оздоровления предоставляются по основному месту работы застрахованных лиц за счет уплаченных страховых взносов.

Непосредственно на предприятиях и в организациях органом, принимающим решения о назначении материального обеспечения и предоставлении социальных услуг, является комиссия (уполномоченный) предприятия по социальному страхованию.

Постановлением Правления ФСС от 09.07.2001 г. №21 утверждено Положение о комиссии (уполномоченном) предприятия, учреждения, организации по общеобязательному государственному социальному страхованию в связи с временной потерей трудоспособности и расходами, обусловленными рождением и погребением (далее - Положение ФСС №21). Согласно данному положению, комиссия (уполномоченный) по социальному страхованию (далее - комиссия по соцстрахованию) должна быть создана на каждом предприятии, в организации, учреждении независимо от форм собственности и ведения хозяйства, использующих наемный труд.

По своему статусу комиссия по соцстрахованию отличается от ранее действующей аналогичной комиссии, которая была органом профсоюзного комитета, поскольку комиссия по соцстрахованию не зависит от профкома, действует самостоятельно и занимается управлением социального страхования на предприятии.

Прибавим, что создание комиссии по Закону №2240 предусмотрено только для страхователей - юридических лиц. Однако при условии, что у работодателя - физического лица работают несколько наемных лиц, было бы уместно создавать такие комиссии и у физического лица - работодателя.

Какими должны быть состав и количество членов комиссии по соцстрахованию, а также на какой срок она создается

Комиссия по соцстрахованию создается на предприятиях, в учреждениях, организациях, где численность работающих составляет больше 15 человек. Если на предприятии меньше 15 работников, то на общем собрании работников избирается уполномоченный предприятия по социальному страхованию.

Комиссия избирается на паритетных основах (паритетный от лат. paritas - равенство, т. е. равенство, одинаковое состояние, равноправие сторон) из представителей работодателя-владельца и профсоюзной организации или другого уполномоченного наемными работниками органа (совета трудового коллектива, совета предприятия и др.), далее - представителей застрахованных лиц. Количество членов комиссии по соцстрахованию Положением ФСС №21 не определено, поэтому данный вопрос должен решаться на каждом конкретном предприятии в зависимости от численности работающих на этом предприятии.

В первую очередь общим решением работодателя (владельца) и представителей застрахованных лиц предприятия устанавливают количество членов комиссии от каждой стороны и определяют, на какой срок комиссия избирается. Далее каждая из сторон делегирует (делегировать от лат. delegare - отправлять как делегата, т. е. предоставлять полномочия) своих представителей в состав комиссии по соцстрахованию.

При этом решения о делегировании представителей в комиссию по соцстрахованию оформляются: работодателем - его приказом представителем застрахованных лиц - постановлением выборного органа профсоюзной организации или другого уполномоченного наемными работниками органа. Если, например, на предприятии имеется несколько профсоюзных организаций, то создается объединенный представительский орган этих профсоюзов, который и делегирует своих представителей в состав комиссии.

Свои обязанности члены комиссии выполняют, как правило, на общественных началах.

Правильно ли, что комиссия по соцстрахованию - орган владельца предприятия и подотчетна ему

Комиссия по соцстрахованию предприятия не является органом ни владельца, ни представителей застрахованных лиц. Однако комиссия подотчетна как владельцу (работодателю), так и профсоюзному комитету (другому органу от застрахованных лиц, делегировавшему своих представителей в состав комиссии). Кроме того, работа комиссии подлежит проверке органами ФСС.

Обращаем внимание, что как работодатель, так и профсоюзный комитет должны оказывать всю возможную и необходимую помощь комиссии для ее эффективной работы (обеспечение помещением для заседаний, средствами оргтехники, информационными, справочными материалами и т. п.).

Какие полномочия имеет комиссия по соцстрахованию предприятия

В соответствии со статьей 50 Закона №2240, комиссия принимает решение о назначении (или об отказе в назначении или прекращении выплаты) материального обеспечения по видам социального страхования. При этом комиссия рассматривает основания и правильность выдачи и продления листков нетрудоспособности и других документов, являющихся основанием для предоставления пособия.

Принятые решения комиссия по соцстрахованию передает администрации предприятия для проведения выплат или расчетов. Социальные выплаты осуществляются не комиссией и не профсоюзным комитетом, а бухгалтерией предприятия на основании решения полномочной комиссии по соцстрахованию .

Кроме принятия приведенных выше решений, комиссия по соцстрахованию:

- принимает решения о предоставлении путевок на санаторно-курортное лечение

- осуществляет контроль по правильному начислению и своевременной выплате помощи по социальному страхованию согласно решениям комиссии

- принимает участие в проверках организации медицинского обслуживания застрахованных лиц на предприятии, соблюдения больными назначенного режима лечения

- проводит ежеквартально анализ использования средств ФСС на предприятии, ведет учет лиц, часто и долго болеющих, информирует и вносит предложения по вопросам снижения уровня заболеваемости владельцу или уполномоченному им органу и представителю застрахованных лиц

- осуществляет контроль за своевременными уплатой и перечислением страховых взносов на счет ФСС, предоставлением отчетности по средствам ФСС в его рабочие органы

- выполняет другие функции в соответствии с разработанным на предприятии Положением о комиссии по соцстрахованию.

Исходя из объема работы комиссией могут создаваться из членов комиссии рабочие группы для выполнения практической работы по соответствующим направлениям работы комиссии, например финансовая группа, группа по снижению заболеваемости, группа по оздоровительным мероприятиям, группа по назначению пособия и т. п.

Может ли комиссия по соцстрахованию в своем протоколе о назначении пособия по временной нетрудоспособности указывать также и соответствующие сведения об оплате первых пяти дней нетрудоспособности за счет денежных средств предприятия

По общим правилам, комиссия по соцстрахованию может принимать решения только по вопросам, касающимся денежных средств социального страхования. Поэтому если комиссия в своем протоколе и укажет об оплате первых пяти дней нетрудоспособности за счет денежных средств предприятия, то такое решение (об оплате первых пяти дней нетрудоспособности) не является обязательным для администрации предприятия.

С другой стороны, в состав комиссии входят представители и администрации предприятия, и застрахованных лиц, представляющих интересы трудового коллектива. Порядок определения суммы денежных средств для оплаты первых пяти дней нетрудоспособности за счет предприятия (т. е. исчисления продолжительности стажа работы, среднего заработка, определения дней оплаты и т. п.) аналогичен порядку предоставления пособия с шестого дня нетрудоспособности за счет денежных средств социального страхования.

Если комиссия по соцстрахованию будет принимать решения только об оплате листков нетрудоспособности начиная с шестого дня болезни, то администрации необходимо будет определять работников администрации, которые также проверяли бы правильность выдачи листков нетрудоспособности, их оформление, исчисление стажа работы, принимать решения об оплате этих листков нетрудоспособности и т. п.

Возникнут определенные неудобства и для бухгалтерии. Поэтому для упрощения работы администрации (а соответственно, и бухгалтерии) по этим вопросам целесообразнее было бы в протоколе комиссии по социальному страхованию указывать также информацию и об оплате первых пяти дней временной нетрудоспособности. Например, отделять количество дней, оплачиваемых за счет денежных средств ФСС и средств предприятия.

Если на предприятии бухгалтерский учет автоматизирован, то в протоколе комиссии по соцстрахованию уместно указать дни, подлежащие оплате, и сумму помощи отдельно за счет денежных средств ФСС и за счет средств предприятия. Это позволит комиссии по соцстрахованию лучше анализировать заболеваемость и снижать ее уровень на предприятии, своевременно предоставлять отчетность, контролировать оплату и предоставление помощи работникам в период болезни и т. п.

Предоставление полномочий комиссии по соцстрахованию относительно принятия решений об оплате первых пяти дней нетрудоспособности должно включаться в полномочия комиссии общим решением работодателя и представителей застрахованных лиц.

Указанное не будет противоречить законодательству, поскольку оформление документации комиссии определяет сама комиссия предприятия. А работа комиссии подотчетна работодателю и профсоюзному комитету.