Должностная инструкция специалиста по охране труда: образец

УТВЕРЖДАЮ

[Должность руководителя] ____________ [Фамилия И.О.]

«[дата]»

Должностная инструкция специалиста по охране труда

1. Общие положения

1. 1.1. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность специалиста по охране труда [Название организации] (далее Работодатель).
2. 1.2. Специалист по охране труда относится к категории специалистов, принимается на работу и освобождается от должности приказом руководителя Работодателя.
3. 1.3. Специалист по охране труда подчиняется непосредственно [должность руководителя, например: директору по производству или начальнику службы охраны труда].
4. 1.4. На должность специалиста по охране труда назначается лицо, имеющее высшее образование по направлению подготовки «Техносферная безопасность» или аналогичному, либо высшее образование и диплом о профессиональной переподготовке по охране труда, выданный [Название учебного центра].
5. 1.5. Специалист по охране труда должен знать: требования Трудового кодекса РФ в части охраны труда, нормативные правовые акты по безопасности и гигиене труда, порядок проведения инструктажей и обучения, правила расследования несчастных случаев, требования пожарной безопасности и электробезопасности в объёме своих обязанностей.
6. 1.6. В своей деятельности специалист по охране труда руководствуется: действующим законодательством РФ, локальными нормативными актами Работодателя, приказами и распоряжениями руководителя, настоящей должностной инструкцией.
7. 1.7. На время отсутствия специалиста по охране труда его обязанности исполняет лицо, назначенное приказом руководителя, которое приобретает соответствующие права и несёт ответственность за качество их исполнения.

2. Должностные обязанности

1. 2.1. Разрабатывает и актуализирует локальные нормативные акты по охране труда: инструкции по охране труда по профессиям и видам работ, программы инструктажей, положения о системе управления охраной труда.
2. 2.2. Организует и проводит вводный инструктаж по охране труда с вновь принятыми работниками, оформляет журнал регистрации вводного инструктажа.
3. 2.3. Контролирует своевременность и качество проведения первичного, повторного, внепланового и целевого инструктажей на рабочих местах, проверяет записи в журналах.
4. 2.4. Формирует план обучения по охране труда на год, направляет работников на обучение и проверку знаний требований охраны труда, ведёт учёт выданных удостоверений.
5. 2.5. Организует проведение специальной оценки условий труда: готовит перечень рабочих мест, взаимодействует с аккредитованной организацией, знакомит работников с результатами.
6. 2.6. Участвует в расследовании несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, оформляет материалы расследования в установленные сроки.
7. 2.7. Проводит проверки состояния условий труда на рабочих местах: выявляет нарушения, выдаёт руководителям подразделений предписания об устранении и контролирует их выполнение.
8. 2.8. Составляет заявки на приобретение средств индивидуальной защиты, контролирует выдачу, применение и хранение СИЗ, ведёт личные карточки учёта выдачи СИЗ.
9. 2.9. Организует проведение обязательных медицинских осмотров и психиатрических освидетельствований работников, формирует списки и контролирует сроки.
10. 2.10. Разрабатывает мероприятия по улучшению условий труда, участвует в составлении раздела охраны труда коллективного договора и отчётов по форме статистического наблюдения.
11. 2.11. Ведёт учёт и анализ микротравм, участвует в разработке мер по предупреждению производственного травматизма.
12. 2.12. Консультирует работников по вопросам охраны труда, рассматривает их обращения и готовит ответы в установленном порядке.
13. 2.13. Участвует в работе комиссии по приёмке в эксплуатацию оборудования и рабочих мест после монтажа или ремонта в части соответствия требованиям охраны труда.
14. 2.14. Готовит и представляет руководителю отчётность о состоянии условий и охраны труда, выполнении мероприятий и использовании бюджета на охрану труда.

3. Права

1. 3.1. Запрашивать у руководителей подразделений и работников документы и сведения, необходимые для выполнения должностных обязанностей.
2. 3.2. Выдавать предписания об устранении выявленных нарушений требований охраны труда и контролировать их исполнение.
3. 3.3. Вносить руководителю предложения о приостановлении работ при выявлении опасности для жизни и здоровья работников.
4. 3.4. Участвовать в подготовке проектов приказов, распоряжений и локальных нормативных актов по вопросам охраны труда.
5. 3.5. Вносить предложения о поощрении работников за соблюдение требований охраны труда и о привлечении к дисциплинарной ответственности за их нарушение.
6. 3.6. Повышать квалификацию в установленном порядке, участвовать в совещаниях и комиссиях по вопросам охраны труда.

4. Ответственность

1. 4.1. Специалист по охране труда несёт ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей, предусмотренных настоящей инструкцией, в пределах, установленных трудовым законодательством РФ.
2. 4.2. Отвечает за достоверность и своевременность оформления документов по охране труда: журналов инструктажей, материалов расследования, отчётности.
3. 4.3. Несёт ответственность за разглашение сведений, ставших известными в связи с выполнением должностных обязанностей, в соответствии с законодательством РФ.
4. 4.4. Отвечает за соблюдение требований охраны труда на своём рабочем месте и правил внутреннего трудового распорядка.

5. Заключительные положения

1. 5.1. Настоящая должностная инструкция вступает в силу с даты её утверждения руководителем и действует до замены новой редакцией.
2. 5.2. Изменения и дополнения в инструкцию вносятся приказом руководителя Работодателя.
3. 5.3. Работник знакомится с инструкцией под подпись до начала выполнения трудовых обязанностей.

С инструкцией ознакомлен(а):

[Должность] ____________ [Фамилия И.О.]

«[дата]»